为深入贯彻内蒙古地矿集团公司“管理提升年”关于强化人才驱动的工作部署，近日，内蒙古地矿集团组织所属11家子企业参加春季校园招聘活动。内蒙古地矿集团党委副书记、工会主席刘新生带队赴成都，内蒙古地矿集团人力资源部相关负责同志带队赴武汉，分别参加校园招聘活动并与相关高校座谈交流，积极拓展人才引进渠道，深化校企合作。
刘新生一行参加“蜀汇菁英”四川省高校毕业生就业常设市场（能源化工产业）专场招聘会暨成都理工大学2026届毕业生春季大型双选会。期间，刘新生一行与成都理工大学地球与行星科学学院院长施泽明等学院负责人进行了专题座谈。刘新生详细介绍了内蒙古地矿集团的发展情况、产业布局以及人才强企战略，重点说明了内蒙古地矿集团在新一轮找矿突破战略行动中对地质勘查、矿产开发等专业人才的迫切需求，希望与学院建立常态化合作机制，在人才定向培养、学生实习就业、科研项目联合攻关等方面开展实质性合作。施泽明介绍了学院的历史沿革、学科优势和近年来在青藏高原找矿、关键矿产勘查等领域取得的科研成果。双方一致表示，将进一步加强沟通对接，围绕地质人才培养与科研创新，积极探索建立长效合作机制。
内蒙古地矿集团人力资源部一行参加中国地质大学（武汉）举办的“千校万企供需对接会暨能源动力行业双选会”，并与该校就业指导中心及相关学院负责人进行了座谈。双方围绕紧缺专业人才培养、实习基地建设、毕业生就业推荐等进行了深入对接，一致同意建立常态化联系机制，推动校企合作走深走实。
本次专项招聘是内蒙古地矿集团2026年引才工作的重要举措，也是内蒙古地矿集团推进“人才强企”战略的具体实践。下一步，内蒙古地矿集团公司将继续围绕主责主业，持续深化与各大高校、科研院所的合作交流，不断提升人才引进的系统性、精准性和前瞻性，为集团实现“十五五”良好开局提供坚强的人才支撑。
转自：内蒙古地质矿产集团
